MAIS E MELHOR
CURSOS DESENVOLVIMENTO PESSOAL
DESENVOLVIMENTO PESSOAL
O desenvolvimento pessoal e profissional estão relacionados com o alcance dos objetivos pessoais e profissionais definidos. A sua importância reside sobretudo em compreender as ações corretas para o alcance dos sonhos, geração de felicidade e bem-estar.
A comunicação e a produtividade são dois fatores de elevada importância para o desenvolvimento pessoal e profissional, sendo competências que acompanham cada pessoa em cada dia.
Proporcionando todas as ferramentas para que cada pessoa possa alcançar a sua melhor versão, os cursos desta área são certificados pela DGERT, vindo permitir um acompanhamento personalizado a cada formando.
Destacam-se as áreas: PNL e Produtividade.
cursos permanentemente disponíveis
envio dos dados de acesso à plataforma no máximo em 24h
sessões assíncronas
sem obrigação de estar online a determinado dia/hora marcada
acompanhamento personalizado
por parte do formador que apoia as atividades realizadas dentro do setor de cada formando e/ou interesse específico
formação certificada pela DGERT
e reconhecida pela entidade ACT































OS CURSOS MAIS PROCURADOS...
Podemos ser úteis?
FORMAÇÃO CERTIFICADA
- DESENVOLVIMENTO PESSOAL -
Sim, somos uma entidade certificada pela DGERT para diversas áreas, nomeadamente Segurança e Saúde no Trabalho
Todas as pessoas são por natureza insatisfeitas consigo próprias, o que as leva a procurar constantemente a sua melhor versão. Os cursos da área Desenvolvimento Pessoal vêm para dar a cada pessoa as suas próprias ferramentas internas para que possa ser sempre a sua melhor versão
Para proceder à inscrição basta adicionar o curso pretendido ao carrinho de compras, preencher os seus dados e selecionar a forma de pagamento pretendida.
Posteriormente, num prazo máximo de 24 horas úteis, irá receber por email os dados de acesso ao curso, bem como a sua fatura/recibo
Não, poderá frequentar o curso quando tiver disponibilidade. O formador estará sempre presente para o acompanhar ao longo de toda a formação, dando aconselhamento personalizado dentro da sua área específica de interesse
O Empregador deve dar formação de Segurança e Saúde no Trabalho (SST) sobre riscos, como atuar em perigo grave e iminente, medidas de emergência e primeiros socorros, combate a incêndios e evacuação.
A formação de primeiros socorros deverá ser ministrada numa formação específica e, as restantes mencionadas, poderão ser ministradas num qualquer curso de SST onde constem essas temáticas.
Para além das contraordenações associadas em caso de incumprimento, perante a falta de formação em SST dá-se uma descaracterização do acidente de trabalho, sendo que o seguro deixa de abranger as despesas da lesão e indemnização da incapacidade ou morte. Sendo o Empregador responsável por pagar (motivo: não cumprimento das regras de segurança). Lei 102/2009 de 10 de setembro (Regime Jurídico de SST)
Sim, todos os certificados oficiais emitidos através da plataforma SIGO são semelhantes, sendo que não identificam se a formação é à distância ou presencial. No certificado consta apenas a identificação do formando, ação de formação, duração da mesma, os seus módulos e classificação atribuída, se aplicável